2025-04-14 20:40:01
近期，中國石油長慶油田采油三廠采油三廠一場“抓紀律、強作風”的專項行動在銀川燕鴿湖畔和千里油區(qū)如火如荼地展開，如同一股強勁春風，吹散積弊，激揚奮進力量。
紀律作風是推動高質(zhì)量發(fā)展的關鍵力量。采油三廠緊緊依照長慶油田公司相關專項行動部署，精準聚焦黨員領導干部 “庸、懶、亂、浮、違”五類作風“頑疾”，專門開辟“舉報綠色通道”。一線員工無論選擇匿名還是實名，均可暢所欲言反映問題，真正做到出拳迅猛抓紀律，風清氣正塑作風。
作風建設宛如行舟之舵、揚帆之向，緊密關聯(lián)著工作成效、服務水準與整體風貌。自專項行動啟動以來，采油三廠持續(xù)深耕，探尋作風建設的創(chuàng)新良方。將 “抓紀律、強作風”主題深度融入端正黨風黨紀、攻堅安全環(huán)保、力保原油穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)、實現(xiàn)提質(zhì)增效以及破解民生難題等諸多領域，錨定目標、直擊根本、精準要求、嚴守原則，以鋼鐵般的決心、強有力的行動，推動作風建設邁向縱深，為半年及全年經(jīng)營業(yè)績目標的圓滿達成保駕護航。
紀律，是行為的標尺，亦是優(yōu)良作風的根基。采油三廠志在促成干部員工作風的根本性轉(zhuǎn)變，創(chuàng)新模式、拓展思維、強化監(jiān)督。堅持把干部隊伍建設與黨建、年終考評、選拔任用有機結(jié)合，對玩忽職守、推諉扯皮、辦事拖沓的干部強化督查，嚴控發(fā)文數(shù)量、精簡會議規(guī)格、時長，以務實之舉扭轉(zhuǎn)黨員領導干部 “庸、懶、亂、浮、違”不良態(tài)勢。
采油三廠精細梳理規(guī)章制度，明晰工作紀律規(guī)范，為干部員工劃定清晰行為界限。針對“紀律意識淡薄，遲到早退、離崗串崗頻發(fā)，不良風氣滋生”等狀況，充分借助智能考勤系統(tǒng)，推行每日打卡，對違規(guī)人員公開通報并掛鉤月度績效。利用手機短信、電話告知等提前預警鋪張浪費風險，明確公務接待尺度，嚴格落實“誰分管、誰接待、誰負責，誰超標、誰買單”原則，尤其對公務接待、工作用餐、公務用車及物資采購全程實行事前報備、登記管控，辦公用品采購一律依規(guī)納入政府采購審批流程。
采油三廠在各類會議上反復強調(diào)勞動紀律，著重指出，作風塑造要有“繡花”般的專注與較真碰硬的果敢，于安全、生產(chǎn)、技術(shù)等各環(huán)節(jié)做到嚴謹精細、精準無誤，為經(jīng)營指標的順利完成筑牢根基。
采油三廠全力推行“八個一”工作法，踐行“首問負責制、AB崗制、限時辦結(jié)制、崗位責任制、責任追究制”五項服務承諾，重點攻堅班子成員、機關干部等“關鍵少數(shù)”作風問題，打造“服務型”機關，強化績效考核，優(yōu)化“一站式”服務，全方位提升機關工作品質(zhì)與服務效能。
供稿：黃小輝
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